お問い合わせ受付スタッフです。

当社が管理をしている物件の店舗（法人顧客）からの設備修理依頼対応です。
自社コールセンターのリーダー候補として、まずはオペレーターからスタートしてもらいます。

具体的な業務としては、下記①～③の流れがイメージとなります。
①ドラックストアやスーパーなど提携している法人店舗様向けのお問い合わせ対応
②PCへの簡単なデータ入力
③業者への連絡と日程調整　

お問い合わせ例：「売場の照明が点かない」「エアコンの効きが悪い」といった、店舗の電気・空調・給排水設備等のトラブルが多いです。

【勤務イメージ】
本社での勤務になり、移動もありません。
時間帯にもよりますが、10名程のオペレーターと、2〜4名のリーダーで日々運営しています。
オペレーター、リーダーともに20代から50代まで幅広い年代の方が在籍中です。
研修制度もしっかりしており、行く行くはリーダーとしてのステップアップも目指せます。

■想定年収322万～

月給23万+残業代全額支給

賞与:2ヶ月

毎月申請のシフト制（実働8時間）で下記時間帯の中から適宜選んで申請をする形です。

8:00〜17:00
9:00〜18:00
13:00〜22:00
14:00〜23:00
※残業は月平均15時間程度です。
※月毎に希望休を伺います。

年間休日115日（閏年は116日）

■週休2日制（月8〜10日） ※シフト制
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■長期・連続休暇（フレックス休日）
※5日以上連続休暇の取得可能（上記の休暇を含む）

通勤手当
社会保険
有給休暇
各種研修
資格報奨金制度
健保契約保養所
契約スポーツ施設利用

試用期間6か月あり　※試用期間中の待遇変更なし

書類選考⇒1次面接・SPI⇒2次面接⇒最終面接

※1次面接とSPIは総合的に判断

※1次面接時にグループの事業説明実施

高校卒業以上の方

【必須】
・コールセンター経験（コールセンター以外にて電話営業や受電対応を経験されている方も応相談）