RECRUIT 求人番号：No.3156 電気設備設計
東証一部上場企業★資格取得支援制度あり/賞与年2回(昨年実績4ヶ月分)/寮･社宅あり！
| 雇用形態 | 正社員、 |
|---|---|
| エリア | 東京都、 |
| 職種 | 技術（電気、電子、機械など） |
| 給与 | ・想定年収：450万円～650万円 ・月給制、月収：21万円～ 【賞与】 年2回（6月／12月）：昨年実績4ヶ月 【年収例】 ・25歳／460万、30歳／550万、35歳／645万 40歳／700万、45歳／780万 |
- 経験者優遇株式上場企業設立30年以上賞与あり資格取得支援あり週休2日制退職金制度あり社宅・家賃補助制度あり
REQUIREMENTS 募集要項
| 職種 | 技術（電気、電子、機械など） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員、 |
| 仕事内容詳細 | 【具体的には】 ・当社の屋内線（ビル・商業施設などの電気設備）事業 部門における設計エンジニアとして、電気設備（受変電 設備を中心とする電気設備全般）の企画・提案、計画・ 設計、コンサルティングを行っていただきます。 【担当物件】 ・オフィスビル・ホテル・デパート・病院・データセンター 等、一般建築物向けの電気設備が中心。 ・顧客の要望に合わせ様々な物件や設備をご担当 いただきます。 【キャリアプラン】 ・入社後1～2年は先輩社員と連携して物件を担当しつつ スキルを習得。その後、主担当者として徐々に大規模な プロジェクトを手がけていきます。 ・中途入社者に対応した研修・教育プログラムがあるほか、 幅広い資格取得への支援制度、研修教育制度が充実。 長期的に成長が可能です。 |
| 勤務地 | 営業統轄本部 エンジニアリング部 /東京都港区芝浦 |
| 給与 | ・想定年収：450万円～650万円 ・月給制、月収：21万円～ 【賞与】 年2回（6月／12月）：昨年実績4ヶ月 【年収例】 ・25歳／460万、30歳／550万、35歳／645万 40歳／700万、45歳／780万 |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（休憩60分）、フレックスタイム制無 |
| 休日休暇 | ・週休2日制（土、日、祝日）、年間休日125日 ・GW、夏季、年末年始、創立記念日、慶弔休暇 功労休暇/定年1年前に連続5日間、 リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、介護休暇、 育児休暇 等 ・有給休暇（初年度10日、次年度16日、 最高5年目20日/繰り越し・積み立て含め70日） |
| 待遇・福利厚生 | ・財形貯蓄 ・従業員持株会 ・独身寮 ・社宅 |
| 選考プロセス | ・書類選考→面接（1～複数回）→内定、筆記試験無 |
| 応募条件 | ・一般建築物における電気設備設計業務の経験者 ・6千V以上の受変電設備などの強電系の経験者 ・1万平米以上の電気設備設計の経験者 |
| 求める人財 | ・現場での施工管理経験を持っている歓迎。 ・1級および2級電気工事施工管理技士有資格者、第三種 電気主任技術者有資格者 ・10万平米以上の電気設備設計の経験者 ・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ・目的意識・実行力のある方 ・コミュニケーション能力の高い方 |
COMPANY 会社情報
| 求人番号 | No.3156 |
|---|---|
| 事業内容 | 【屋内線・環境設備部門】 ・屋内電気設備工事、電気制御・計装設備工事、 リニューアル工事、空調・給排水設備工事、 地域熱供給設備工事 【電力設備】 ・配電線設備工事、送電線設備工事、発電所関連 工事、変電所関連工事 【情報通信設備】 ・光ファイバー網構築工事、移動体通信関係工事、 放送メディア設備工事 ★上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業 |
| 従業員数 | 7,339名 （2019年3月末在籍） |
そして、日本を代表する総合設備企業に成長。これまで、住み心地のよい住環境の創造、快適かつ最新鋭の職場環境、
安全かつ機能的な地域社会の実現に貢献して高い評価を得ています。さらに、現代社会において強く求められている
最先端の技術とノウハウに裏付けられた商品とシステムを提供し、企業や自治体あるいは地域の発展に役立っています。